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　　？ 烏魯木齊市客運統管辦開展換位體驗活動
　　角色轉換8小時體驗者感嘆原來誰都不容易
　　亞心網訊（記者 張晨暄）
　　3月27日，烏魯木齊市客運統管辦的10名黨員幹部沒有像往常一樣在自己的辦公室工作，而是來到了新的工作崗位上，開始了一場長達8小時的特別換位體驗。
　　馬春森是烏魯木齊市客運統管辦稽查一大隊的大隊長，當天他將要體驗的角色是出租車司機。上午10點，馬春森只用了短短幾分鐘，就完成了和出租車司機的交接工作。
　　10點10分，他搭載上了第一位乘客。面帶笑容的馬春森與乘客聊起了家常，很順利地就把乘客送到了目的地。體驗之初，開著車在大街上自由穿梭的感覺讓馬春森很是愜意，然而，時間接近中午時段的高峰期，交通擁堵、身體疲憊讓他的情緒開始變得有些煩躁。接著，又一個“大麻煩”跟著來了，想上廁所的馬春森像個熱鍋上的螞蟻，邊開車邊盯著大街上哪裡有可以解決“內急”的地方。
　　8個小時的工作中，馬春森搭載了13名乘客，賺得了220元，其間只上過一次廁所，僅僅用了20多分鐘時間來吃飯，並且在交車前迅速將出租車清洗乾凈。
　　“精神高度緊張、身心疲憊、吃飯沒有規律、找廁所困難，一天下來還會腰酸背痛，這就是對出租車司機的真實寫照。”馬春森通過切身體會總結出自己的感受。他告訴記者，角色轉換後的8小時，才明白出租車司機是非常辛苦的。
　　上午11點半，換崗工作時間僅過去了一個多小時，但任釗毅在新疆旅游出租公司的辦事大廳內已經一臉疲憊。
　　作為烏魯木齊市客運統管辦業務科科長的任釗毅，以前到出租車企業就是來檢查工作，但今天面對著各種各樣的業務問題、糾紛問題，他才知道這份工作有多麼難。
　　大廳內圍滿了想要前來處理各種問題的駕駛員，任釗毅認真地處理這些問題。他發現，真正處在這樣的環境中，才能明白企業和駕駛員之間存在的很多問題，都需要行業管理部門多思考、多想解決辦法。
　　“換位後，我感觸很多，作為行業管理部門，只有和企業管理人員之間相互瞭解、相互支持、相互配合後，才能做一些實實在在為企業和從業人員服務的事情。”任釗毅對記者說。
　　記者瞭解到，此次，烏魯木齊市客運統管辦在全行業開展的黨員幹部與企業管理人員、從業人員之間的換位體驗活動尚屬首次。
　　烏魯木齊市客運統管辦書記陳拉利介紹，希望通過此次換位體驗活動，讓黨員幹部能夠近距離接受群眾教育，讓他們更多地熟悉行業情況，近距離感受企業管理人員、從業人員的酸甜苦辣、所思所想，做到在思想上受到教育，在情感上貼近群眾，真正拉近與群眾之間的距離，促進客運行業健康、有序發展。
　　（編輯：王建隆）　　（原標題：烏魯木齊市客運統管辦開展換位體驗活動）